4S店经理 工作职责: •监督日常运营 •设计策略并设定增长目标 •维护预算并优化支出 •制定政策和流程 •确保员工高效工作和专业发展 •监督新员工的招聘和培训 •评估并改善运营和财务绩效 •指导员工评估流程 •为上级管理人员准备定期报告 •确保员工遵守健康和安全法规 •提供解决问题的方法(例如利润下降,员工冲突,竞争对手失去业务) 工作要求: •至少2年4s店的管理经验 •必须能够定义和实施业务战略 •必须能够监督流程和服务质量的改善 •必须能够异常领导和管理团队,并保持业务关系 •必须在相关行业拥有良好的网络 •强大的技术知识和专业知识 •良好的沟通能力-英语(阿拉伯语是一个优势) •具有有效的阿联酋驾驶执照(首选) •灵活且具有出色的人际交往能力 薪资福利: 1.基本工资+多维补助 2.入职即提供工作签证,医疗保险 3.享受法定节假日,满一年后每年30天带薪年假。 4.生日福利及不定时团建活动 5.多国籍同事合作 请发简历到 QQ1848855623 联系电话+971(0)43699964 |