迪拜旅游公司诚招操作 一、操作专员: 岗位职责: 负责旅游差旅预定操作,及时跟踪和处理客户差旅需求。耐心细致协调在境外遇到的差旅突发事件和紧急情况处理; 协助同事进行产品设计,提供合理差旅建议和报价支持; 整理当日报表,录入财务系统,完成其他日常性工作; 配合客服进行客户投诉的相关处理,积极同供应商协调解决; 完成领导交代的其他工作。 任职资格: 有良好的英文读写能力,善于与人沟通,能熟练读写英文邮件; 熟练操作电脑及办公软件; 熟练操作互联网酒店/旅游产品预定平台(公司会提供平台的培训),有较强的信息获取及处理能力; 有较强的责任心,细心耐心,办事效率高,工作条理清晰,沟通能力强,有出色的团队意识和较强的抗压能力,能承受一定的工作压力和适应旅遊旺季加班; 對旅遊操作熟悉,有整合产品的能力,有旅行社机票操作或计调工作经验者优先 薪酬待遇:合同期2年,公司提供医疗保险,工作签证,薪资面议:底薪+提成 二、车兼导: 热爱旅游业,有较强的服务意识,英文可基本沟通,对迪拜路线、旅游景点等当地情况熟悉,可服从公司的临时调配(无需个人带车,公司提供车辆); 薪资待遇:5000AED底薪+出团补贴+奖金 三、财务岗位责任: *公司业务往来基础数据的录入; *应收应付账款的统计和跟踪; *公司利润和员工业绩的测算; *工资的计算和发放等; *公司预算及成本计算等; 任职条件: *身体健康,品德端正; *大专以上学历,普通话标准,熟练运用英语(四级以上)和办公电脑,熟悉各种财务软件,了解当地税收政策; *具有强烈的服务意识、耐心细致的工作态度以及良好的客户沟通能力; *会计专业或有旅行社工作经验者优先; 四、行政人事岗位职责: 公司各类行政人事及其他文件的管理:房屋租赁协议,车辆,各类合同文件以及各类人事行政文档的管理; 负责执行考勤制度,考勤系统的管理,做请假、缺勤、出差等各项异常的详细记录; 办公室的日常人事行政事务的管理及处理,办公室日常工作中与各部门领导的沟通交流; 负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达,确保员工档案的建立、保管,并及时更新员工花名册,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等); 任职条件: *身体健康,品德端正; *大专以上学历,普通话标准,熟练运用英语(四级以上)和办公电脑; *高度责任心,良好的服务意识; *有有迪拜劳工法,签证办理流程等经验者优先; 工作地点:商业港 有意见者请发简历到 邮箱, 欢迎你的加入! |